Поручения Президента – все поручения

б) при участии исполнительных органов субъектов Российской Федерации обеспечить разработку плана мероприятий по повышению уровня трудоустройства участников специальной военной операции и организации их профессиональной ориентации.

Доклад – до 1 марта 2025 г.

Ответственные: Мишустин М.В., Цивилева А.Е.

м) обеспечить распространение действия программы подготовки кадров для государственной службы и институтов развития Дальнего Востока «Муравьев-Амурский 2030» на Арктическую зону Российской Федерации.

Срок – 3 февраля 2025 г.;

предоставление грантов в целях создания системы мотивирования иностранных граждан к успешному освоению образовательных программ и трудоустройству в Российской Федерации;

в) предусмотреть согласование национальных проектов в части, касающейся кадрового и научного обеспечения их реализации, с Комиссией по научно-технологическому развитию Российской Федерации.

Доклад – до 1 сентября 2024 г.;

г) с учетом ранее данных поручений подготовить при участии объединений работодателей и профессиональных союзов (их объединений) и представить предложения по внесению в законодательство Российской Федерации изменений, направленных на формирование вертикально интегрированной системы объединений работодателей, основанной на единых организационных и методических принципах, на всех уровнях социального партнерства, рассмотрев возможность введения обязательного членства социально значимых организаций в одном из объединений работодателей и каждого объединения работодателей в вышестоящем объединении;

б) с учетом ранее данных поручений по разработке и внедрению новых систем оплаты труда работников бюджетного сектора экономики и соблюдению установленных указами Президента Российской Федерации целевых показателей уровня заработной платы таких работников обеспечить в период до внедрения новых систем оплаты труда сбалансированную учебную нагрузку педагогических работников образовательных организаций в сфере культуры, в том числе совмещающих педагогическую деятельность с культурной и творческой деятельностью.

Доклад – до 30 ноября 2024 г.;

право граждан, пострадавших в результате чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, на получение оплачиваемых выходных дней и (или) отпуска без сохранения заработной платы для восстановления приемлемых условий жизнедеятельности.

Срок – 15 декабря 2024 г.

Ответственный: Мишустин М.В.

3. Рекомендовать исполнительным органам Курганской, Оренбургской и Тюменской областей при участии организаций-работодателей, расположенных в районах, подвергшихся подтоплению весной 2024 года, обеспечить принятие решений, необходимых для предоставления гражданам, пострадавшим в результате чрезвычайной ситуации, вызванной весенними паводками 2024 года, оплачиваемых выходных дней и (или) отпуска без сохранения заработной платы для восстановления приемлемых условий жизнедеятельности.

Доклад – до 1 июня 2024 г.

Ответственные: Шумков В.М., Паслер Д.В., Моор А.В.

г) обеспечить развитие международного сотрудничества в области медицинской науки и образования, предусмотрев в том числе увеличение объема совместных научных исследований и расширение программ научных стажировок для российских и иностранных студентов, аспирантов, ученых и специалистов.

Доклад – до 1 сентября 2024 г.;

уточнение значений показателей этой программы, определяющих темп роста физического объема инвестиций в основной капитал и количество созданных рабочих мест.

Доклад – до 1 октября 2024 г.;

з) формирование мотивации и стимулирование трудоустройства в государственные и муниципальные общеобразовательные организации и закрепления в таких организациях выпускников образовательных организаций высшего образования по направлениям подготовки и специальностям в области педагогики, предусмотрев выделение в 2025 – 2030 годах на обновление инфраструктуры образовательных организаций высшего образования, осуществляющих подготовку педагогических кадров, дополнительных бюджетных ассигнований федерального бюджета в размере не менее 9,5 млрд. рублей;

б) реализацию к 2030 году проектов, направленных на повышение производительности труда, не менее чем на 40 процентах средних и крупных предприятий базовых несырьевых отраслей экономики, а также во всех учреждениях социальной сферы.

л) повышение уровня оплаты труда работников исполнительных органов субъектов Российской Федерации, осуществляющих отдельные полномочия в области лесных отношений, и подведомственных им учреждений (лесничеств), организаций гидрометеорологической наблюдательной сети, подведомственных Росгидромету, и территориальных органов Росприроднадзора, предусмотрев выделение в 2025 – 2030 годах на эти цели дополнительных бюджетных ассигнований федерального бюджета в размере 54 млрд. рублей.

Доклад – до 1 октября 2024 г.;

о) установление начиная с 1 сентября 2024 г. ежемесячной федеральной выплаты советникам директоров по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в государственных и муниципальных общеобразовательных и профессиональных образовательных организациях в размере 5 тыс. рублей, предусмотрев выделение дополнительных бюджетных ассигнований федерального бюджета на эти цели;

р) увеличение начиная с 1 марта 2024 г. размера ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего, среднего общего образования, и за классное руководство (кураторство) педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных организаций, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования, расположенных в населенных пунктах с населением менее 100 тыс. человек (города, райцентры, поселки, села), до 10 тыс. рублей.

Срок – 15 апреля 2024 г.;

с) повышение минимального размера оплаты труда опережающими темпами, предусмотрев рост минимального размера оплаты труда к 2030 году более чем в два раза по сравнению с суммой, установленной на 2023 год, с достижением его величины не менее 35 тыс. рублей в месяц.

Доклад – до 15 марта 2025 г., далее – один раз в полгода.

Ответственный: Мишустин М.В.

13. Правительству Российской Федерации в целях роста доходов отдельных категорий работников бюджетного сектора экономики, предусмотренных указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597, от 1 июня 2012 г. № 761 и от 28 декабря 2012 г. № 1688, обеспечить:

а) разработку мер, направленных на стимулирование структурных улучшений в бюджетном секторе экономики и совершенствование системы оплаты труда работников бюджетного сектора экономики и предусматривающих в том числе устранение экономически необоснованных различий в уровне оплаты труда работников одной организации, а также в уровне оплаты труда работников различных организаций, осуществляющих один вид деятельности и (или) расположенных на территориях разных субъектов Российской Федерации;

б) реализацию в 2025 году в отдельных субъектах Российской Федерации пилотных проектов по внедрению новых систем оплаты труда работников бюджетного сектора экономики;

в) утверждение в 2026 году с учетом результатов реализации пилотных проектов, предусмотренных подпунктом «б» настоящего пункта, новых систем оплаты труда работников государственных и муниципальных организаций и внедрение таких систем начиная с 2027 года;

г) неукоснительное соблюдение установленных названными указами Президента Российской Федерации целевых показателей уровня заработной платы работников бюджетного сектора экономики в период до внедрения новых систем оплаты труда, предусмотренных подпунктом «в» настоящего пункта.

Доклад – до 31 декабря 2024 г., далее – один раз в год.

Ответственный: Мишустин М.В.

9. Рекомендовать Правительству Москвы обеспечить предоставление объектов инфраструктуры Выставки достижений народного хозяйства для создания постоянно действующей выставки, посвященной трудовым династиям.

Срок – 1 апреля 2024 г.

Ответственный: Собянин С.С.

б) удовлетворение растущего внутреннего спроса на товары и услуги, в том числе за счет:

закрепления положительного темпа роста инвестиций в основной капитал;

повышения производительности труда, эффективности экономики и развития социальной сферы, в том числе путем внедрения принципов бережливого производства, автоматизации и роботизации процессов, широкого использования цифровых решений и технологий искусственного интеллекта;

снижения напряженности на рынке труда, в том числе путем повышения эффективности системы профессионального образования и дополнительного образования;

г) с учетом ранее данных поручений принять решения, обеспечивающие установление и выплату в полном размере надбавок к заработной плате с первого дня работы лицам, работающим и постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

б) с учетом ранее данных поручений представить предложения о внесении в трудовое законодательство Российской Федерации изменений, предусматривающих возможность материального стимулирования работников в связи с осуществлением наставничества;

1. Правительству Российской Федерации:

а) обеспечить расширение федерального проекта «Профессионалитет».

Доклад – до 1 сентября 2024 г., далее – один раз в год;

б) при участии Общероссийской общественной организации «Российский союз промышленников и предпринимателей» принять меры по популяризации, в том числе среди предприятий, федерального проекта «Профессионалитет» и чемпионатов по профессиональному мастерству.

Доклад – до 1 апреля 2024 г.;

в) представить предложения о поощрении экспертов-наставников, подготовивших победителей и призеров финала чемпионата по профессиональному мастерству «Профессионалы» и финала чемпионата высоких технологий, предусмотрев в том числе выделение на эти цели средств из федерального бюджета.

Срок – 15 сентября 2024 г.;

2. Правительству Российской Федерации совместно с высшими должностными лицами субъектов Российской Федерации при участии Общероссийской общественной организации «Российский союз промышленников и предпринимателей» разработать механизм направления победителей и призеров финала чемпионата по профессиональному мастерству «Профессионалы» и финала чемпионата высоких технологий на стажировку в организации, сфера деятельности которых соответствует профилю компетенций названных чемпионатов, в том числе в компании, осуществляющие разработку компьютерных игр и (или) участвующие в их разработке.

Доклад – до 20 апреля 2024 г.

Ответственные: Мишустин М.В., высшие должностные лица субъектов Российской Федерации.

5. Рекомендовать Правительству Санкт-Петербурга при участии высших должностных лиц субъектов Российской Федерации обеспечить ежегодное участие победителей и призеров финала чемпионата по профессиональному мастерству «Профессионалы» в празднике выпускников школ «Алые паруса».

Доклад – до 15 июня 2024 г., далее – один раз в год.

Ответственный: Беглов А.Д.

б) в рамках формирования прогноза потребности отраслей экономики в специалистах по уровням образования на пятилетний период провести с привлечением объединений работодателей анализ потребности работодателей в работниках, обладающих новыми навыками и компетенциями, и по итогам этого анализа обеспечить внесение изменений в профессиональные стандарты, федеральные государственные образовательные стандарты.

Срок – 30 апреля 2024 г.;