Федеральный закон принят Государственной Думой 16 июня 2015 года и одобрен Советом Федерации 24 июня 2015 года.
Справка Государственно-правового управления
Федеральным законом устанавливается семидневный срок для предоставления работодателем по письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, информации о причине такого отказа.