По итогам заседания Комиссии по реализации приоритетных национальных проектов и демографической политике, состоявшегося 31 августа 2011 года, Правительству России совместно с органами исполнительной власти субъектов Федерации было поручено обеспечить создание и регулярное (не реже одного раза в год) обновление в субъектах Федерации кадрового резерва руководителей системы общего образования, в том числе руководителей общеобразовательных учреждений.
Во всех регионах ведётся работа с кадровым резервом руководителей системы общего образования, в том числе руководителей общеобразовательных учреждений, численность которого, по данным Минобрнауки России, составляет около 40 тысяч человек.
В целях совершенствования работы с кадровым резервом и повышения его мобильности в пределах каждого региона Минобрнауки России направило субъектам Российской Федерации рекомендации о совместном с муниципальными органами использовании соответствующих систем мониторинга и баз данных.