РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
 
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
 
О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации
 
Принят Государственной Думой                              25 января 2024 года
Одобрен Советом Федерации                                  7 февраля 2024 года
 
Внести в Трудовой кодекс Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878; 2008, № 30, ст. 3616; 2009, № 46, ст. 5419; 2012, № 47, ст. 6399; 2013, № 27, ст. 3477; 2014, № 30, ст. 4217; № 52, ст. 7554; 2015, № 27, ст. 3992; 2019, № 31, ст. 4451; 2020, № 22, ст. 3378; 2023, № 32, ст. 6203; Российская газета, 2023, 22 декабря) следующие изменения:
1) в части пятой статьи 256 слова "общий и непрерывный" исключить;
2) в части четвертой статьи 261 слова "малолетнего ребенка - ребенка в возрасте до четырнадцати лет" заменить словами "ребенка в возрасте до шестнадцати лет", слова "малолетних детей" заменить словами "детей в возрасте до четырнадцати лет";
3) в части второй статьи 332 слова "данной образовательной" заменить словом "данной";
4) часть вторую статьи 375 изложить в следующей редакции:
"Время работы освобожденного профсоюзного работника на выборной должности в выборном органе первичной профсоюзной организации засчитывается в трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности.".
 
 
Президент Российской Федерации                              В.Путин
 
Москва, Кремль
14 февраля 2024 года
№ 12-ФЗ